第055章 间歇

元旦中午刚吃过饭, 秦家召开了一场内部小型会议。

决策者：秦秋云、王选林，秦浚生。

围观者：何盈姿、秦珊珊、林薇。

会议的内容是讨论【伊丽莎白滴血验癌】投资案究竟可不可行。

秦秋云原本准备了100亿往里面投，现在却遭到了儿子和老朋友王选林的一致反对。

三个人从市场风险、经济风险、技术壁垒、融资风险四个方面来展开讨论, 把伊丽莎白的实验室里外都翻了个遍，还一起分析了长达数百页的英文报告书。

两个大佬带着一个未来的大佬, 讨论的气氛是热火朝天。让林薇一度以为这里是菜市场本场。

这些东西说起来不难，但外行人听起来完全是云里雾里。林薇听得耳朵都要生茧子, 就拿眼神询问左手边的何阿姨。

何阿姨笑了笑：no call, 我也听不懂他们在说什么。

再看看右手边的秦珊珊, 小朋友摊开了双手：“薇薇姐，要不然，你去书房写作业吧？”

林薇：“……”

我不是不想写作业啊，我是觉得：他们讨论的焦点, 好像是我早上唠嗑的那一番话？

什么公司估值, 什么coo（首席运营官）, 什么SWOT（态势分析）……她听得是晕晕欲睡。

最后秦浚生站起来, 一锤定音道：“爸, 我还是不同意这项投资！就拿员工流动率这一项来说, 伊丽莎白的实验室年均离职率超过了10%，而且没有一个员工愿意透露自己的工作经历……这样的实验室，项目本身就很不正常！”

秦浚生的一小段分析说完, 王选林赞赏点头：“我觉得这个实验室就是卖个噱头，很像是常用的硅谷精英包装手法。我们不能迷信美国的市场监管体制。”

他很有见解道：“一个骗子，想瞒过美国的药监局和市场监管会, 只需要一个前总统的背书。秋云, 你可要仔细掂量掂量, 国际上还有很多癌症研究项目可以投。”

秦秋云败下阵来, 妥协道：“行了，去告诉财务吧，这个项目我不投了，这一次就听你们一回。”

家庭会议落下了帷幕，二比一，一家之主秦秋云宣布完败。

秦浚生见父亲答应了，这才松了一口气，径自走向了林薇：“薇薇，过来，我有话跟你说。”

林薇跟着他走进了书房，这里是他们两最熟悉的地方。去年一整个暑假，她天天趴在桌子上死磕数学题，秦浚生在一旁捧着奶茶观望。

彼时，她是学生，他是她的数学老师，彼此相敬如宾。

但现在，门一关，秦浚生身体微微前倾，一只手握住了她的手腕，另一只手肘撑在她的耳畔，林薇想逃也逃不掉，只好退后了几步，背后靠在了墙上，声音都在哆嗦：“浚哥，你做什么？”

秦浚生郑重请教道：“薇薇，你怎么知道伊丽莎白的投资案就是个庞氏骗局？”

林薇：“……”

我还以为你在壁咚！有话不能好好说吗？

“我一直关注着国际上的癌症研究项目。前段时间看国外新闻，注意到了这个滴血验癌的报道。我对这个研究课题挺感兴趣的，就看了几篇新闻，后来觉得不太对劲。按照目前的科技手段来说，纳米级别的微量检测技术根本不可能实现。”

“我也不太确定这件事的原委，你就当我是胡诌的好了……”

林薇开始编故事敷衍搪塞。她总不能说：我上辈子亲眼看过伊丽莎白实验室倒闭的新闻？

“难为你了，你全说对了。”秦浚生一点都没怀疑她的话。

他只觉得这一回真是误打误撞，撞到了一条大鱼。

要不是林薇早上的提醒，他都没想过重新审理这一桩投资案。

毕竟项目老板伊丽莎白拥有美国总统级别的站台背书，普通投资人根本想不到这是一起诈骗案。

按照林薇的说法，他查了离职人员的采访记录。发现全公司上下都在造假，这样看来，什么女版乔布斯，确实是一个庞氏骗局无疑。

“浚哥，你还有事吗？没事我写作业了？”

林薇可不管这些投资案，她指了指桌上的一大堆卷子——再不写的话，她明天晚上要熬夜了。

秦浚生转身坐在了椅子上，抽出了一张卷子，袖口卷了起来，随口道：“我帮你写英语作业。”

这姿态真是潇潇洒洒，气定神闲，看得出来，他的心情很好。

林薇无语了一会儿，浚哥从来都是让她自己写作业，连数学都是只写解题思路，不给最终答案，说是他不会把饭喂到她的嘴边吃。今天怎么，他忽然大发慈悲替她写作业了？

她思忖了一会儿，从头问道：“听你的意思，叔叔本来要投资这一项滴血验癌技术的，是吗？”

“我爸打算投资100个亿，现在都被我们否决了。”秦浚生解释道。这真不是一笔小投资。

因为他身患白血病的缘故，爸爸爱子心切，希望国际上的癌症研究项目有所进展。不光给他火速创立了一个白血病研究所，还在国外投了不少癌症研究项目。

“滴血验癌”技术，就是爸爸相中的新型生物概念股——这倒是有点病急乱投医的意思。

“100个亿！”

林薇倒抽了一口气，这么说来，她早上的那一番话，无意间帮秦家挽回了100亿的经济损失？！

好吧……

她就应该让浚哥帮自己写一学期的英语作业！

她还挺好奇的：“浚哥，我一个普通高中生，什么投资的知识都不懂，我胡说八道的一番话，你怎么会当真了呢？”

秦浚生边写作业，边大概分析道：“你没胡说八道，你早上的话中提到了血液样本的污染问题，这让我想到了伊丽莎白公司不正常的离职率……这两者之间有因果关系。”

王教授跟他说过一个运营规则：一个实验数据结果正常的公司，很少会出现大规模员工离职的现象。除非是实验结果不如预期，老板才会进行大规模裁员。

换句话说：一群员工做出来的实验样品不合格，老板觉得是员工的制作水平有问题，干脆炒掉这一批人重新做实验。于是就有了不正常的人员离职率和流动率。

林薇说：血液样本被污染了，那么检测数据肯定不合格——这就是伊丽莎白实验室大规模裁员的真实原因。

他把这一点想通了，反向推理，于是得出员工离职的原因：该实验室内部的报告有大问题，很可能是实验结果并不如预期的那样。一滴血的样本，根本无法得出确切的癌症数据。伊丽莎白求结果心切，所以换上另一批人继续做实验。

秦浚生解释道：“所谓的投资调查，就是抓住一切不合理的漏洞，去调查该公司内部的真实经营状况。王教授是我这方面的老师，他的工作经验很弥足珍贵。”